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경기도국공립어린이집연합회(회장 김복순 이하 경국련)가 12월 20일, 김포아트홀에서 를 개최했다. 경국련 김영자 부회장의 개회선언으로 시작된 한마음 보육인대회는 김복순 회장의 대회사, 박갑심, 강희규 부회장의 국공립 보육인 윤리강령 선서로 이어졌다. 또한 김용희 원장(신기어린이집), 김윤경 원장(시립장자어린이집), 이상숙 원장(은행어린이집), 이혜원 원장(중앙동어린이집), 최정옥 원장(고산어린이집), 조순임 원장(북변어린이집), 김송순 원장(김포어린이집), 왕의숙 원장(시립한빛어린이집), 김순기 원장(시립능동제1어린이집) 등 8명에 대한 정년 퇴임식도 함께 진행되었다. 김복순 회장은 대회사에서 “지금까지 국공립어린이집은 우리나라 보육정책의 발전과 개선, 안정과 정착에 전도적인 역할을 감당하고, 보육발전에 중추적인 자리매김을 해왔다. 그러나 초 저출산시대 등 수많은 난관 앞에 현재 위기에 처해 있는 것이 현실이다. 그러나 우리 국공립 보육인은 늘 하나였기에, 앞으로 다가올 많은 어려움과 문제들을 한마음으로 뭉쳐 적극적으로 해결해 나갈 것이라 믿는다. 앞으로도 부모와 영유아, 보육교직원 모두가 만족하는 공보육의 주체, 선두주자로서 자긍심을 가지고 보육의 전문성 및 책임을 다하자. 앞으로도 연합회는 교직원이 당당할 수 있도록 항상 함께 할 것이다”라고 말했다. 이어 보육수기 공모전 수상식으로 고미영 원장(중탑어린이집)과 김현주 원장(시립소하어린이집)이 대상의 영광을 안았다. 그 외 최우수상은 1명, 우수상 3명, 장려상 4명이 수상했다. 보육유공자 수상은 도의장상 31명, 한국어린이집총연합회상 10명, 경기도국공립어린이집연합회상 13명이 기쁨을 함께 했다. 에디터 | 월간유아 박희정
월간유아 > 뉴스
교육전문기업 EK그룹 이희주 회장이 12월 20일 보육유공자 ‘보건복지부장관 표창’을 수상했다. 보건복지부는 보육사업 발전에 공로가 큰 유공자를 발굴·포상하고자 보육 유공자 정부포상을 진행한다. 이희주 회장은 2001년 영유아교육 온라인 플랫폼 ‘키드키즈’를 설립, 동종업계 최초로 영유아보육·교육 콘텐츠를 온라인으로 보육교사에게 제공하여 수업준비 시간을 단축시키고 근무환경을 개선하는데 기여한 공로를 인정받았다. 키드키즈는 3D 애니메이션 교육자료, AR 연계 교육자료, AI 교육계획안 등 교육트렌드에 맞는 교수자료를 개발해왔으며, 코로나19에 맞춘 원격 수업자료 및 비대면 부모교육자료 등도 교육현장에 보급하였다. 이밖에도 온·오프라인 직무연수 서비스를 제공하여 교사 역량 강화에 기여하고, 영유아 안전교육자료, 스마트알림장 앱, 어린이집 회계관리 시스템 등을 개발하여 보육사업 발전에 힘썼다. 이희주 회장은 “보육유공자로 보건복지부장관 표창을 수상하게 되어 매우 영광스럽게 생각한다”라며, “앞으로도 EK그룹은 에듀과 테크를 결합한 차별화된 교육서비스를 제공하여, 교육현장과 보육사업의 발전을 위해 함께할 것”이라고 말했다. 한편, EK그룹은 영유아교육 플랫폼 ‘키드키즈’를 비롯해, 유아 교수활동 지원서비스 ‘누리놀이’, 프리미엄 어린이집 프랜차이즈 ‘빅스맘’, 영유아교육전문지 ‘월간유아’, 시니어교육 플랫폼 ‘실버에듀넷’ 등을 운영하고 있다. 에디터 | 월간유아 김인숙
월간유아 > 뉴스┃[영아반 가정통신문] (2022년 12월 30일 발송해주세요)검은 토끼의 해2023년이 시작되었습니다. 올해는 ‘계묘년’ 검은 토끼의 해라고 하네요. 토끼는 온순하고 얌전해 사회에 적응을 잘하는 것으로 알려져 있습니다. 귀여운 우리 아이들의 모습과도 많이 닮아있지요?새해에는 깡충깡충 뛰는 토끼처럼 아이들 모두 건강하고 씩씩하게 자라길 바랍니다. 가정에서는 1월을 어떤 마음으로 맞이하고 계신가요? 지난해 경험했던 모든 일을 발판삼아 한 단계 도약하고, 모든 목표와 바람들을 다 성취하는 한해가 되시기를 바랍니다. 특히 나날이 사랑스러워져가는 우리 아이들과 함께 즐겁고 행복한 시간을 많이 보내며, 소중한 추억들로 가득 채우는 1년이 되기를 바랍니다. 2023년, 새해 복 많이 받으세요!
월간유아 > 금주의 가정통신문┃[영아반 가정통신문] (2023년 1월 20일 발송해주세요)가족과 함께 행복한 명절오는 주말부터 우리 민족의 대 명절인 설 연휴가 시작됩니다. 영아들은 설날의 의미와 한 살 더 먹는다는 것을 이해하기 어렵습니다. 하지만 조부모님과 친척들이 한 자리에 모여 즐거운 시간을 보낸다는 것은 충분히 느낄 수 있지요. 이번 명절은 모처럼 가족들이 함께 모여 떡국을 나누어 먹고, 세배하고 덕담을 나눌 수 있을 것 같습니다. 지난 몇 년 동안 간소하게 지냈지만, 올해는 아이들이 처음 맞는 북적북적한 명절이 될 수도 있겠네요. 아이들에게 잊지 못할 즐거운 명절 추억을 선물해주세요. 가족과 함께 더욱 행복한 시간이 되길 바랍니다. 새해 복 많이 받으세요!
월간유아 > 금주의 가정통신문┃[유아반 가정통신문] (2023년 1월 13일 발송해주세요)소한의 얼음이 대한에 녹는다올 겨울 별 탈 없이 건강하게 잘 지내고 계신가요? 1월 셋째 주 금요일은 겨울 중에서도 날씨가 가장 춥다는 절기, ‘대한’입니다. 겨울철 추위는 입동에서 소설, 대설, 동지, 소한으로 갈수록 추워지며, 대한은 일 년 가운데서도 가장 춥다고 알려져 있습니다. 하지만 이는 중국 기준이고, 우리나라에서는 조금 차이가 있다고 하네요. ‘소한의 얼음이 대한에 녹는다’라는 속담 들어보셨나요? 이처럼 대한이 소한보다 오히려 덜 춥답니다. 그러니 절기만 듣고 추위를 걱정하며 몸을 움츠리기 보다는 더욱 씩씩하고 활기차게 겨울을 보내세요. 따듯한 물 자주 마시기, 외출 후 손과 발 씻기, 얇은 옷을 겹겹이 껴입기, 핫팩에 저온화상을 입지 않도록 주의하기, 목도리와 장갑 등 방한용품 잘 챙기기를 실천하며 건강하게 나시기 바랍니다.
월간유아 > 금주의 가정통신문부모교육자료미디어에 푹 빠진 우리 아이, 어떻게 지도할까요? 스마트폰뿐 아니라 태블릿PC, OTT 서비스가 활발해짐에 따라 영유아 콘텐츠도 매우 다양해졌습니다. 아이들도 이전과 달리 다양한 기기와 채널을 통해 미디어를 접하고 있지요. 교육용 프로그램과 게임, 프로그램도 새롭게 출시되어 아이들은 미디어에 많은 시간이 노출되어 있고, 해마다 미디어 중독에 빠진 유아 수는 증가하고 있습니다. 아이들이 통제력을 가지고 미디어의 장점만 효율적으로 사용하게 하려면 어떻게 지도해야 할까요? 미디어 없는 공간을 만들어 주세요집안에 스마트폰, PC, 태블릿, 게임기기 등 전자 제품이 허용되지 않는 공간을 정해 주세요. 가족의 대화와 온전한 수면을 위해 부엌과 침실은 전자 기기로부터 독립할 필요가 있습니다. 시청 시간을 제한하는 이유를 설명해 주세요아이가 지나치게 많은 시간을 미디어에 쏟고 있다면, 시청을 제한하는 이유에 대해 깊이 이야기 나누어 보아야 합니다. 아이가 규칙에 대한 정당성을 이해해야 거부감 없이 받아들이고 지킬 수 있기 때문이지요. 미디어 노출의 위험성과 나이에 적합한 프로그램을 선정해야 하는 이유를 아는 것도 중요합니다.미디어가 필요 없는 활동을 찾아주세요 아이가 미디어에 빠져 그 안에서의 즐거움만 찾는다면 의존성이 점차 높아질 수 있습니다. 아이와 함께 미디어 없이도 재미있게 할 수 있는 다양한 활동들을 찾아보고 참여하도록 장려해야 합니다. 바깥놀이, 보드게임, 독서, 수조작놀이 등 아이가 흥미를 가질 수 있는 놀이를 함께 해 주세요.미디어 시청을 보상이나 훈육으로 사용하지 말아주세요미디어 시청을 특권으로 정하여 아이가 잘했을 때 주거나, 잘못했을 때 빼앗는 방식은 좋지 않습니다. 미디어의 제한을 훈육의 목적으로 사용하기보다 시간을 따르도록 권한을 주는 것이 중요합니다. 아이가 미디어와 건전한 관계를 유지할 수 있도록 부모님이 함께 힘쓰고 격려해 주시기 바랍니다.
월간유아 > 부모교육자료┃[영아반 가정통신문] (2023년 1월 13일 발송해주세요)시간이 이렇게나 빨리 흐른다고요?설레는 마음으로 2023년 새해 인사를 나눈 것이 엊그제 같은데, 벌써 1월 셋째 주를 맞이합니다. 시간의 흐름이 더욱 빠르게 느껴지는 요즘, 사랑하는 아이들과 함께하는 순간이 더더욱 소중하게 느껴지네요. 시간은 누구에게나 공평하게 주어지는 것인데, 그것을 어떻게 사용하느냐는 각자의 선택에 따라 달라집니다. 1월, 어떻게 보내고 계신가요? 하루가 다르게 무럭무럭 자라는 우리 아이들과 매 순간을 소중하게 보내셨기를 바랍니다. 아이의 사소한 이야기에 귀 기울여 주시고, 눈을 맞추고 사랑한다는 표현을 자주 해주세요. 새해 첫째 주 다짐했던 것처럼, 아이의 건강과 성장을 위해 한결같은 모습으로 응원하고 지지해주시기 바랍니다. 행복한 한 주 보내세요!
월간유아 > 금주의 가정통신문┃[유아반 가정통신문] (2023년 1월 20일 발송해주세요)우리 우리 설날은 오늘이래요♪ 까치 까치 설날은 어저께고요~ 우리 우리 설날은 오늘이래요~ 지난 주 내내 아이들과 함께 이 노래를 부르며, 설날을 기다렸습니다. 올해 명절이 이토록 기다려진 이유는 바로 오랜만에 가족들과 한 자리에 모일 수 있게 되었기 때문입니다. 한동안 멀리 있던 친척들과 한 자리에서 만날 수 없어 아쉬웠는데, 이번 설에는 서로 얼굴을 보고 안부를 물으며, 맛있는 음식을 나누어 먹고 재미있는 전통놀이도 함께할 수 있게 될 것 같습니다. 벌써부터 설레고 신나는 마음이지요? 주말이 겹쳐 조금 짧은 연휴가 될 테지만, 더욱 알차고 즐거운 시간으로 보내시기 바랍니다. 귀향길 안전 운전으로 조심히 잘 다녀오시고, 새해 복 많이 받으세요!
월간유아 > 금주의 가정통신문부모교육자료자꾸만 소리 지르는 아이, 이렇게 대처하세요아이가 떼를 부리고 소리를 지르면 ‘소리를 지르는 행동’에만 초점을 두고 훈육하는 경우가 많습니다. 하지만, 아이들은 ‘내 감정을 표현하는 거야!’라며 억울한 마음을 가질 수 있습니다. 성인에 비해 상대적으로 의사표현 방법이 미숙하기 때문에, 소리 지르는 행동으로 나름대로 의사를 표현하는 것이지요. 물론 이 방법은 옳은 표현방법이 아닙니다. 그렇다면 아이의 이런 행동을 어떻게 지도해야 할까요? 과한 반응을 삼가주세요아이가 소리를 질렀을 때 깜짝 놀라며 아이에게 지나치게 관심을 준 적이 있으신가요? 함께 소리를 지르거나 과장된 반응을 하는 것은 아이로 하여금 ‘통하는 방법’이라는 착각을 심어줄 수 있습니다. 아이가 소리를 지를 때 대처해야 하는 위험한 상황이 아니라면, 별다른 관심을 보이지 않는 것이 중요합니다. ‘부모가 좋아하지 않는 행동’임을 명확히 알려주세요. 때로는 무관심이 훌륭한 훈육 방법이 될 수 있습니다. 단호한 태도로 일관해 주세요소리를 지르는 행동을 통해 원하는 것을 얻을 수 없다고 깨닫게 해주어야 합니다. ‘안 돼. 소리를 지르지 않고 말하면 그 때 들어줄 거야’라고 E고 명확하게 말하며 단호한 태도를 보여주세요. 그 다음 아이가 자신의 감정을 진정하고 들을 준비가 되어 부모에게 다시 조용하게 이야기 한다면, 그때 요구를 들어주고 칭찬해 주세요.목소리의 크기의 정도를 수치로 알려 주세요소리에도 크기가 있음을 알려주고 그 크기를 개념화해 주세요. 목소리가 ‘크다, 작다’는 주관적인 개념이므로, 숫자를 통해 크기를 알려주는 것도 좋습니다. 예를 들면, 1은 귓속말, 2는 가까이에서 이야기하는 크기, 3은 한 걸음 떨어져서 이야기하는 크기라고 수치를 정할 수 있습니다. 아이가 소리 지를 때는 숫자가 몇인지, 그래서 몇으로 줄여야 하는지 알려주면 아이가 자신의 소리 지르는 행동을 절제하는 데 도움이 될 것입니다.
월간유아 > 부모교육자료┃[유아반 가정통신문] (2022년 12월 30일 발송해주세요)2023년 새해가 밝았습니다검은 토끼의 해, 계묘년 새해가 밝았습니다. 새해 첫 주는 어떠한 일들을 계획하고 계신가요? 2023년 달력의 첫 장을 넘기며, 아이와 함께 가족의 생일과 기념일 등을 확인해보세요. 올해를 더 설레고 기대하는 마음으로 시작할 수 있을 것입니다. 또한, 올해 하고 싶은 일과 읽고 싶은 책 목록, 서로에게 바라는 점 등에 대해서도 이야기 나누어 보면 좋겠습니다. 원에서도 2023년 소망목록, 친구들과 부모님 앞에 다짐하는 것 등을 생각하고 나눠보려 합니다.아이들이 새해의 의미와 나이를 한 살 더 먹는다는 것에 대해 잘 이해할 수 있도록 돕겠습니다. 가정에서도 지난 일, 작년의 묵은 때는 모두 벗어버리고 새로운 마음가짐으로 1월을 보내시기 바랍니다. 새해 복 많이 받으세요!
월간유아 > 금주의 가정통신문부모교육자료늘 감사하는 마음을 지녀요 감사하는 마음은 정신적 불안과 우울을 없애고, 신체와 뇌 건강에까지 영향을 미친다는 사실, 알고 계신가요? 감사를 떠올릴 때 뇌에서는 ‘세로토닌’과 ‘옥시토신’을 생성해 삶을 건강하게 만든다는 많은 연구결과가 있답니다. 삶을 긍정적인 태도로 대하고 행복하게 꾸려나가기 위해서는 ‘감사’의 마음이 필요합니다. ‘감사’의 마음을 키울 수 있는 방법은 무엇이 있을까요? 1. 아이에게 먼저 고마움을 표현해 보세요아이들은 청각에 매우 민감하며 듣는 말로 인해 언어가 발달합니다. 아이의 입에서 긍정적인 단어, 감사의 말이 나오기 위해서는 고마움을 표현할 수 있는 수많은 표현들을 먼저 들려주어야 합니다. ‘맛있게 먹어줘서 고마워’ ‘엄마를 도와줘서 고마워’ 같이 일상에서 지나칠 수 있는 사소한 일들을 찾아 고맙다고 인사해 주세요. 부모님이 표현을 하면 할수록 아이의 감사 표현력도 높아집니다. 2. ‘고맙습니다’라고 말할 수 있는 기회를 주세요어떤 상황에서 고맙다고 말해야 하는지, 어떤 상황에서 인사를 전해야 하는지 잘 알려주는 것도 중요합니다. 아이가 감사할 수 있는 기회를 모르고 지나치지 않도록 상황에 따라 말하는 연습을 해볼 수 있게 도와주세요. 역할놀이를 함께하며 상황을 만들어서 감사할 기회를 줄 수도 있습니다. 3. 적극적으로 감사함을 찾아보세요아이들은 오늘 하루 동안 있었던 일을 귀엽게 재잘거릴 때가 있습니다. 그 이야기를 귀 기울여 주시고, 함께 감사할 일들을 찾아보세요. 별거 아닌 작은 일이라도 다른 관점에서 바라본다면 하루 동안 수많은 작고 소중한 감사들이 존재했음을 발견할 수 있게 됩니다.
월간유아 > 부모교육자료2023년 새해가 밝았습니다. 올해는 ‘계묘년’, 바로 검은 토끼의 해입니다. 깡충깡충 뛰는 토끼처럼 더욱 생기 넘치는 한해가 되리라 기대합니다. 운명은 마음이 바라는 대로 움직이고, 행운은 자신이 행복하다고 생각하는 사람에게 찾아가며,기회는 도전하는 자의 몫이라고 합니다. 새해를 맞아 마음가짐을 새롭게 하고평범한 일상에서 행복을 발견하며 작은 목표를 세우고모두 달성하는 멋진 한 해를 보내시기 바랍니다. 원에서는 아이들의 자존감과 자신감을 키울 수 있도록더욱 다양하고 재미있는 놀이를 계획하고 있습니다. 아이들이 흥미를 가지고 창의적으로 놀이를 확장해갈 수 있도록 돕겠습니다. 새해에도 변함없는 격려와 응원, 신뢰를 부탁드립니다.저희도 아이들의 행복한 성장을 위해 늘 최선을 다할 것을 약속드립니다. 감사합니다. 새해 복 많이 받으세요!
월간유아 > 금주의 가정통신문┃[영아반 가정통신문] (2023년 1월 6일 발송해주세요)겨울에 더욱 중요한 신체활동꽁꽁 언 날씨와 함께 1월 둘째 주를 맞이합니다. 이번 주는 예년보다 따듯할 것이라는 일기예보가 있네요. 아이들과 짧은 산책을 나가기 좋을 것 같습니다. 부모님들께서도 등·하원길 뿐 아니라 주말이나 하원 후에도 잠깐 시간을 내어 아이와 손을 잡고 작은 걸음에 맞춰 겨울 거리를 걸어보세요. 건강은 물론 아이와 맞잡은 손, 함께 걷는 걸음을 통해 애정을 쌓아가는 소중한 시간을 보낼 수 있습니다. 영아는 대근육이 먼저 발달한다는 사실, 잘 알고 계시지요? 그만큼 손가락으로 할 수 있는 놀이보다 팔 다리를 움직일 수 있는 대근육 신체놀이가 발달에 훨씬 도움이 된답니다. 원에서도 아이들이 건강하고 튼튼하게 자랄 수 있도록 바깥놀이 시간을 확대해 더욱 다양한 놀이를 지원하겠습니다. 감사합니다.
월간유아 > 금주의 가정통신문┃[유아반 가정통신문] (2023년 1월 6일 발송해주세요)한 살 더 먹고 의젓해진 아이들1월 둘째 주가 시작되었습니다. 추운 겨울에도 움츠러들지 않고, 하루하루 건강하게 자라는 아이들의 모습이 새삼 감동으로 다가옵니다. 요즘 아이들은 한 살 더 먹고 형님이 되었다는 사실에 무척 뿌듯해한답니다. 어쩐지 동생들 앞에서도 전보다 더 의젓한 모습이네요. 통합 놀이시간에 놀잇감을 양보하고, 행여나 다칠까봐 동생들 앞에서는 행동을 조심하기도 한답니다. 일주일 전과는 사뭇 다른 모습이 어찌나 귀엽고 사랑스러운지요. 형님이 되니 ‘배려’, ‘양보’의 인성 덕목도 함께 자란 모양입니다. 가정에서도 아이들의 이러한 모습을 많이 칭찬해주시고, 혼자 할 수 있는 일들은 더 자신감을 가지고 해낼 수 있도록 아낌없이 격려해주세요.
월간유아 > 금주의 가정통신문부모교육자료알고 보니 이것도 아동학대? 아동복지법에서 정의하는 아동학대란 보호자를 포함한 성인이 아동의 건강이나 복지를 해치거나 정상적 발달을 저해할 수 있는 신체적·정신적·성적 폭력이나 가혹행위를 하는 것을 말하며, 아동을 유기하거나 방임하는 것을 포함합니다. 아동학대 정의의 범주는 넓기 때문에 이를 간과하거나 지나치는 일이 없도록 자세히 알아보겠습니다. 신체학대보호자를 포함한 성인이 아동에게 고의로 신체 손상을 입히거나 신체 손상을 입도록 허용한 모든 행위를 말합니다. 직접적으로 신체를 가해하는 것 외에 완력을 사용하여 아이를 위협하는 것도 신체학대에 해당합니다.정서학대보호자나 양육자가 아동에게 행하는 언어적 모욕, 정서적 위협, 감금이나 억제, 기타 가학적인 행위 등 입니다. 여기에는 잠을 재우지 않는 것, 노동을 착취하는 행위, 다른 사람과 비교하며 차별하는 행위까지도 포함됩니다.성적학대보호자를 포함한 성인이 자신의 성적 충족을 목적으로 18세 미만의 아동에게 행하는 모든 성적 행위를 의미합니다. 성적학대는 유사성해위, 성매매, 성매매를 매개하는 행위, 아동을 추행하는 행위, 자신의 성적 만족을 위해 아동을 관찰하는 모든 행위를 말합니다.방임·유기보호자가 반복적으로 아동을 양육 및 보호하는 것을 소홀히 함으로써 아동의 정상적인 발달을 저해할 수 있는 모든 행위, 더 나아가 버리는 행위까지를 의미합니다. 아동에게 필요한 의식주, 의무교육, 의료적 조치 등을 제공하지 않거나 청결 및 영양을 챙기지 않는 보호자의 태만도 이에 속합니다.
월간유아 > 부모교육자료
교육전문기업 EK(주)(회장 이희주)가 여성가족부가 주관한 ‘2022년 여성가족친화 인증기업’에 선정됐다고 밝혔다.‘여성가족친화인증’은 임직원이 회사와 가정생활을 조화롭게 병행할 수 있도록 임신과 출산, 유연근무제도 시행, 가족 친화 직장문화 조성 등 가족 친화제도 운영에 모범되는 기업을 선정해 인증을 부여하는 제도이다. EK(주)는 여성근로자의 육아휴직, 배우자 출산휴가, 임신기 근로시간 단축 제도 등을 활용하여 근로자의 출산장려를 적극 지원하였다. 또한, 임직원의 워라밸을 위해 4.5일 자율근무제(매주 금요일 1시 퇴근)를 실시하여 일과 삶의 균형을 위한 노력을 인정받았다. EK(주)는 “앞으로도 일과 가정을 양립할 수 있는 회사로 성장하기 위해 모든 임직원에게 다양한 복지혜택 및 전폭적인 지원을 할 계획”이라며, “여성가족친화 인증기업으로서 일자리 창출에도 더욱 힘쓰겠다”라고 전했다. 한편, EK(주)를 운영하는 EK그룹은 2023년도 신입사원 공개채용을 시작했다. 이번 공개채용은 영유아교육전문 플랫폼 키드키즈를 비롯해 EK그룹 전 계열사 및 법인 ▲(주)이엔애드 ▲(주)코날_빅스맘 ▲(주)햇빛가득찬_실버에듀넷에서 실시한다. 디자인, IT개발, 컨설팅, 마케팅, 기자, 영업 등 전 직군에서 채용이 진행될 예정이다. 서류 접수는 12월 31일 마감이며, 서류 전형 후 순차적으로 면접이 이어진다. 에디터 | 월간유아 장지혜
월간유아 > 뉴스
한국어린이집총연합회 가정분과위원회(위원장 박명하, 이하 한어총 가정분과)는 12월 8일, 한국사회복지회관 6층 대회의실에서 시도 임원 등 100여 명이 참석한 가운데 를 개최하였다. 대회는 영아들의 보육 최일선에 있는 가정어린이집 보육교직원들의 사기를 진작하고 능동적인 업무 수행의 동기를 부여함으로써 보육의 지속적인 발전을 기하기 위함이다. 박명하 위원장은 인사말에서 “지난 한 해 동안 보육교직원들의 수고와 헌신에 대해 감사드린다. 대내외적으로 어려운 여건 속에서도 영아보육의 선봉에 선 전국의 가정어린이집이 본연의 업무를 충실히 수행해 달라”라고 당부하였다. 해마다 개최하는 우수 수기 공모전에서 올해는 보건복지부 장관상 20명, 한어총 회장상 5명, 가정분과위원장상 4명을 선정해 시상했다. 또한 보건복지부 유보영 정책과장의 에 대한 설명과 질의 응답 시간을 가졌다. 초저출생과 더불어 부모 급여 도입으로 어려움을 겪게 될 영아 보육을 전담했던 기관인 가정어린이집에 대한 대책, 시간제 보육에 대한 계획, 2023년부터 지급 예정인 부모 급여 지급 방식과 23년 보육 사업 안내 주요 변경 사항에 대한 설명 등 그동안 궁금한 내용을 허심탄회하게 나누는 자리를 가졌다. 이어 육아정책연구소 최은영 박사의 ‘유보통합의 의미와 전 정부에서부터 시작되어 현재까지 이어진 진행 과정’ 등의 강의로 마무리되었다. 한국어린이집총연합회 가정분과위원회는 현재 전국의 1만 2천 여 개소의 가정어린이집을 대표하는 단체로 가정어린이집의 안정적인 운영과 영아보육의 질 향상을 위해 노력하고 있다. 에디터 | 월간유아 김서연
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하남시육아종합지원센터(센터장 강성례 이하 센터)가 12월 14일, 하남시청 별관에서 를 개최했다. 코로나 팬데믹 이후 3년 만에 재개된 대면 보고로, 이현재 하남시장과 하남시육아종 센터 회원, 어린이집 보육교직원, 영유아 가정, 유관 기관 등 250여 명이 참석했다. 대회는 식전 공연, 보육유공자 표창 수여식, 사업 성과 보고 순으로 진행되었다. 보육유공자표창 수여식으로 시장상에 보육유공자 5명, 우수프로그램 기관 5개원, 센터 교육우수 참여 기관 4개원이 수상했다. 국회의원상에는 보육유공자 7명과 공모전 우수기관 3개원이, 의장상에는 보육유공자 7명과 공모전 우수기관 3개원이 수여했다. 마지막으로 장려상은 공모전 우수기관 11개원으로 돌아갔다. 또한 에 대한 시상에는 우수상 1명, 인기상 1명, 가족부문 입선 3명, 센터와 어린이집 부문으로 3개 기관이 수상했다. 이현재 시장은 “하남시의 출산율을 높이기 위해서는 범 국가 차원의 노력과 함께 하남시 어린이집 영유아 가정을 지원하기 위해 하남시육아종의 역할이 매우 중요하다”라고 강조했다. 강성례 센터장은 “사업 결과 보고 후 많은 성과를 낼 수 있도록 도움을 준 하남시와 어린이집, 영유아 가정 및 유관 기관에 감사드린다. 2023년에도 함께 키우고 함께 웃는 행복 육아 실현을 위해 최선을 다하겠다”라고 말했다. 하남시육아종은 어린이집 지원, 가정 양육 지원, 지역 사회 연계와 정보 제공 및 관련 발간 사업 등 차별화된 육아서비스를 제공하고 있다. 에디터 | 월간유아 천현석
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보건복지부(장관 조규홍)가 12월 13일 내년부터 적용되는 '제4차 중장기보육 기본계획(2023~2027)'을 발표했다. 지난해 우리나라 합계출산율이 0.81명으로 떨어지는 등 출산율이 계속 감소하면서 정부가 공공보육의 질적 강화를 중심으로 다음 5년 계획을 다시 세운 것이다. 구체적으로는 △영아기 종합적 양육지원 강화 △영유아 중심 보육서비스 질 제고 △보육교직원 전문성 제고 및 역량 강화 △안정적인 보육서비스 기반 구축 등을 추진한다. 먼저 영아기 종합적 양육지원을 강화하기 위해 내년부터 0~1세 아동을 키우는 부모에게는 부모급여를 지급해 가정 양육 시 현금성 수당을 대폭 확대한다. 부모급여는 0세 아동 양육 가정의 경우 내년 월 70만 원에서 내후년(2024년) 월 100만 원을, 1세 아동 양육가정은 내년 월 35만 원에서 내후년(2024년)에는 월 50만 원을 지급한다. 영유아 중심 보육서비스의 질을 높이기 위해 어린이집 평가제도를 정부가 주도하는 일률적 평가에서 부모와 교직원이 참여하는 방식으로 개편되고, 지표별로 평가 결과를 세분화해 공개한다. 보육교직원 전문성 강화 방안으로는 연장교사의 원활한 수급과 보조, 대체교사의 지원을 활성화해 보육서비스의 질을 높이기 위한 비담임 교사인력 지원을 지속적으로 확대한다. 안정적인 보육서비스 기반 구축을 위해서는 국공립어린이집 2,500곳을 늘려 현행 37% 수준인 공공보육이용률을 50% 이상으로 높이고, 지역별 편차 완화를 위해 취약보육지역 지정지표를 마련한다는 계획이다. 복지부는 이번 발표와 함께 "보육, 양육서비스의 질적 도약으로 모든 영유아의 행복한 성장을 뒷받침하겠다"라고 전했다. 에디터 | 월간유아 장지혜
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전라남도어린이집연합회(회장 노준복)가 12월 3일, 무안군 종합스포츠파크 실내체육관에서 를 열었다. 태그관리수정태그관리수정 이날 행사에는 김영록 전남도지사, 전경선 전남도의회 부의장. 김산 무안군수 등 내빈과 보육교직원 2천 여 명이 참석했다.태그관리수정 한마음 대축제는 교직원을 위한 식전 공연에 이어 보육 발전 유공자 표창 및 보육 관련 공모전 수상자 상장 수여, 교직원의 아동 권리 존중 선언 순으로 진행됐다. 특히 이날 행사에선 도내 보육교직원들이 아동 학대 예방과 부모가 안심하고 맡길 수 있는 질 높은 보육 환경 조성 의지를 담은 결의문을 낭독했다. 또 최근 심각한 가뭄을 극복하기 위한 생활 속 물 절약, 기후변화에 대응하는 탄소중립 생활 실천 퍼포먼스를 진행해 의미를 더했다.태그관리수정보육유공자 표창에선 영유아의 건강한 성장과 발달 및 보육사업 발전에 기여한 공로로 최은영 목포 엔젤어린이집 보육교사 등 63명에게 전남도지사 표창을 수여하고 그동안의 노고를 격려했다. 이어 전남 어린이집 재능대회 공모전 수상자 시상에선 사진, 동화구연, UCC 공모전 등 3개 분야에서 입상한 순천 하나둘셋어린이집 등 9개 어린이집에 전라남도지사 표창을 했다. 태그관리수정 노준복 회장은 개회사에서 “어린이집은 코로나 팬데믹 중에도 아이를 낳아 잘 기를 수 있는 환경이 되어야 한다는 공감대로 긴급 보육 등 일가정 양립을 위해 소명을 감당해왔다. 하지만 저출산의 위기와 함께 보육 여건은 아직 개선되지 않고 있다. 정부는 보육의 공공성 강화를 국정 과제로 삼고 있다. 모든 아이들에게 공정하고, 차별 없는 지원으로 보육의 공공성과 보육의 국가책임제를 실현할 수 있도록 국가가 나서야 한다. 저출산 인구 절벽의 역경 앞에서도 우리는 보육인이라는 희망의 불씨가 되기를 소망하고 기대한다”라고 말했다. 태그관리수정 김영록 지사는 격려사에서 “최근 출산율 감소 등으로 아이가 세상에서 가장 먼저 만나는 선생님인 보육교직원의 역할과 책임이 커지고 있다. 교직원들께서 더욱 존중 받고 좋은 여건에서 근무하도록 최선을 다하겠다”라고 말했다. 전라남도는 11월 말 현재, 998개소의 어린이집에서 1만여 명의 보육교직원이 3만 8천 여 영유아를 위한 보육서비스를 하고 있다.에디터 | 월간유아 박희정
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서울특별시(시장 오세훈)와 서울특별시어린이집연합회(회장 이도화)가 공동 주최한 및 이 11월 29일, 장충체육관 주경기장에서 열렸다.이 날 행사에는 오세훈 서울특별시장, 서울특별시의회의장을 비롯한 내빈과 보육교직원, 서울시보육특별자문단 등 2,000여 명이 참석했다. 서울시는 보육에 대한 시민들의 존중과 긍정 인식을 확산시키기 위해 보육 조례를 지난 10월 17일 개정하면서 이를 근거로 매년 10월 마지막 주를 보육주간으로 지정하고 올해 행사를 개최했다. 이도화 회장은 개회사에서 “어려운 상황 보육 현장에서 사랑과 열정으로 함께 하는 보육교직원에게 감사와 응원을 보낸다. 서울시에서는 시설 유형별 격차 해소를 통한 양질의 보육 환경 구축을 위해 다양한 보육 시책을 추진하고 있다. 공동 보육 모델인 서울형 모아어린이집 확대, 보육교직원의 처우개선과 권익 보호를 위한 교사 대 아동 비율 축소, 서울형 전임교사 지원, 보육교직원 안심 상담 운영 등 보육 정책의 결과 보육 에로사항이 해결되어가고 있음을 현장에서 실감하고 있다. 앞으로도 서울특별시어린이집연합회는 보육의 공공성은 모든 어린이집이 아이들에게 차등 없는 지원이 될 수 있고 나아가 노고가 헛되지 않도록 최선을 다할 것이다”라고말했다. 오세훈 시장은 “보육인에 대한 믿음과 존중의 마음이 확산될 수 있도록 매년 10월 마지막 주를 서울시 보육주간으로 지정하고 다양한 캠페인을 실시해 나가겠다”라고 밝혔다. 이어 에서 LED 모니터에 서울시 4대 보육 비전(아동·믿음·희망·보육특별시)이 표출되는 세리머니를 통해 부모가 행복한 아이키우기 좋은 서울시를 함께 기원했다. 또한 영유아 보육발전에 기여를 한 보육유공자 201명에게 시장 표창(199명)과 감사패(2명)를, 우수 보육사업 공모전에 입상한 51명에게 상장을 수여했다. 이날 행사는 ▲ 보육인 공연 ▲샌드아트 ▲서울형모아어린이집 공연 ▲보육교직원 힐링 공연 등 보육인들의 화합을 모색하는 다양한 프로그램이 진행되었다. 에디터 | 월간유아 천현석
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화성시육아종합지원센터(센터장 김은희, 이하 센터)는 12월 7일 화성시어린이문화센터 아이누리극장에서 를 열었다. 센터는 영유아의 올바른 성 가치관 확립과 또래 간 성행동문제에 대한 긍정적 지원, 성 학대예방 등을 위해 사업을 2021년부터 진행했다. 이는 안심하고 다닐 수 있는 어린이집 만들기 ‘행복화성 안심어린이집’ 사업의 일환으로, 2022년에는 5월부터 보육교직원 교육과 함께 관내 56개소의 어린이집 보육교직원, 영유아 2,400여 명과 부모가 참여했다. 이번 성과보고회는 사업의 마무리를 위한 자리로, 그동안 수고한 어린이집과 가정에 감사한 마음과 더불어 사업 결과 및 계획을 발표했다. 개회사에서 김은희 센터장은 “2019년 성남시 영유아간 성행동문제가 언론에 보고되면서 2020년 보건복지부와 중앙육아종에서 어린이집 영유아 성행동 관리 및 대응매뉴얼이 배포되었다. 하지만 단기간의 교육만으로 이슈를 극복할 수 없음을 알게 되었다. 또한 영유아간 성행동문제 관련 교육 콘텐츠의 부족과 영유아기 자연스럽게 나타나는 성행동에 대한 어른들의 인식 오류가 영유아의 성행동문제로 비약될 수 있음을 인식하게 되어 이 캠페인을 진행하게 되었다. 다른 센터에서 하지 않는 사업을 2년 동안 열심히 진행해온 센터 가족들에게 감사를 전한다”라고 말했다. 보고회는 센터 박정훈 요원이 그동안의 진행 과정 및 결과 보고, 행사의 자문을 맡은 고양이뿔 김혜선 대표와 그레이트북스에 대한 감사장 수여, 참여 원에 대한 인증서 전달, 가정 연계와 관련한 학부모 사례와 어린이집 사례 발표와 ‘i(아이)와 함께 하는 행복 화성, 안심 어린이집’ 문구를 새긴 피켓 퍼포먼스로 마무리되었다.에디터 | 월간유아 김재현
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(사)경기도어린이집연합회(회장 유미영, 이하 경어련)가 을 12월 12일, 경기종합노동복지회관 대강당에서 보육교직원 및 보육유공자, 경기도, 경기도의회 내빈 등 500여명이 참석한 가운데 개최했다. 이날 행사는 그동안 보육현장 일선에서 투철한 사명감으로 영유아를 돌보며 경기도 보육발전에 기여한 보육유공자와 수상자를 축하하고, 어려운 보육환경에서도 아이들을 사랑하며 사명감으로 힘써준 경기도 보육교직원들을 격려하고 힘을 주고자 마련했다. ‘유리상자’ 이세준의 사전 축하공연에 이어 1부 행사는 이정우 민간분과위원장의 사회로 시작했다. 유미영 회장은 개회사에서 “올 해로 30주년을 맞이하는 경어련이 사단법인으로 새롭게 출범하며 역사와 전통, 전문성을 가진 보육단체이자 경기도를 대표하는 보육인 단체로 시대적 요구를 반영하여 보육현장의 긍정적 변화를 주도해 나가겠다. 오늘 행사가 서로의 소중함을 느끼고 한 해의 추억을 나누며 축제가 되기를 바란다”라고 말했다. 이어 김동연 도지사의 동영상 축사, 더불어민주당 경기도장위원장인 임종성 국회위원, 국민의힘 경기도당위원장인 유의동 국회의원이 축사로 보육인들의 노고를 격려했다. 2부는 이은숙 가정분과위원장의 사회로 표창 전수식이 진행되었다. 어려운 여건에서도 보육발전을 위해 현장에서 적극 노력해 온 보육유공자에 대한 경기도지사 표창 44명과 공모전 대상, 최우수상, 우수상, 장려상, 입선 106명 등 총 150명에게 표창 및 상장을 수여했다. 행사는 대한민국을 선도하는 경기도 희망보육이 잘 펼쳐질 수 있도록 서로를 격려하고 새로운 도약을 다짐하며 마무리되었다. 에디터 | 월간유아 천현석
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전국국공립어린이집연합회(회장 정인자, 이하 전국련)은 12월 8일 스위스그랜드호텔 컨벤션홀에서 를 개최했다. 대회에는 전국에서 모인 국공립어린이집연합회 회원 650여명과 보건복지부 보육기반과 이승현 과장, 어린이집안전공제회 김영옥 이사장을 비롯한 내빈 등이 참석했다. 태그관리수정태그관리수정태그관리수정1부는 식전공연에 이어 17개 시·도 분과장의기수단 입장, 허현주 부회장의 개회 선언으로 시작되었다. 태그관리수정태그관리수정 정인자 회장은 대회사에서 “국공립어린이집은 우리나라 보육 정책의 발전과 개선, 안정과 정착에 선도적인 역할을 감당하는 등 보육 발전에 중추적인 자리매김을 해오고 있다. 정부에서는 유보통합에 대한 확고한 의지와 방향을 제시했다. 유보통합이 잘 되기 위해서 여러 어려움과 문제점들을 적극적으로 협의해가며, 실질적인 방안들이 나올 수 있도록 협력하여야 할 것이다. 앞으로도 부모와 아이들, 교직원 모두가 만족하는 아이 행복 중심, 교사 성장, 든든한 어린이집으로 자리하기 위해 공보육의 선두주자로서 자긍심을 가지고 보육의 전문성 및 책임성을 다할 수 있도록 함께 해주기를 부탁드린다”라고 말했다. 태그관리수정 전호성, 김복순 원장의 국공립 보육인 윤리강령 선서 후 ‘국공립 보육을 말하다’ 동영상 상영이 진행되었다. 태그관리수정 이어 국공립 보육현장이야기 수기 공모전 시상식에서는 서울 꿈나무어린이집 신경원 교사를 비롯한 22개원이 보건복지부 장관상의 영광을 안았다. 또한 인천 청라대광어린이집 신서하 교사를 비롯한 3개원이 한국보육진흥원장상을, 서울 파란들어린이집 유인숙 원장을 비롯한 5개원이 어린이집안전공제회 이사장상을 수상했다. 한국어린이집총연합회장상은 서울 구립도곡어린이집 박선희 교사를 비롯한 9개원이, 전국국공립어린이집연합회장상으로는 서울 가람어린이집 신현주 원장을 비롯한 22개원이 수상했다. 2부는 보육인 힐링 콘서트로 개그우먼 김미화 사회와 가수 나태주의 축하공연으로 성료되었다. 에디터 | 월간유아 박희정
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정부가 오는 2025년부터 어린이집에 대한 관리 감독 권한을 지방자치단체에서 시도교육청으로 이관하기로 했다. 보건복지부와 지자체가 관할하는 어린이집도 유치원처럼 교육부와 시도교육청 관할로 두고, 한곳에서 관리·지원하는 '유보통합(유아교육과 보육의 통합)을 본격 추진한다는 뜻이다. 이주호 사회부총리 겸 교육부 장관은 12월 11일 공개된 와의 인터뷰에서 "2025년 1월부터는 유치원과 어린이집 관리체계를 교육청으로 완전히 통합한다. 부처간 협의를 마쳤다"라고 밝혔다. 이 부총리는 "큰 방향에서 교육부 중심의 통합 관리체계를 만드는 방안에 대해 용산(대통령실)이든 보건복지부든, 여성가족부든 이견이 없다"며, "연내에 교육부 내에 추진단이 꾸려질 것"이라고 말했다. 현 정부가 유보통합을 국정 과제로 내걸긴 했지만 구체적인 시기를 밝힌 건 처음이다. 이 장관은 "학부모로선 유치원과 어린이집 어디에 맡겨도 양질 돌봄과 교육을 받을 수 있게 된다"라고 설명했다. 교육부는 연내 '유보통합추진단'을 꾸려 구체적 방안을 마련할 예정이다. 유치원과 어린이집을 합치려면 교사 양성 체계도 통합해야 하는데 여기에 돈이 들고, 어린이집을 유치원 수준으로 좋게 단장하는 데도 돈이 들어 간다. 유치원을 어린이집처럼 이용 시간(보육 기능 강화)을 늘리려면 여기에도 인건비와 운영비가 든다. 육아정책연구소는 지난 7월 '유보통합'에 필요한 예산을 15조2000억원 규모로 추산한 바 있다. 교육부 고위 관계자는 "유보통합 시도가 수십 년간 지지부진 했지만 이번에는 정부가 강력한 의지를 갖고 있고, 저출생이란 사회적 변화에 대한 대책을 마련해야 한다는 위기감이 강해 성과를 낼 수 있을 것"이라고 말했다. 에디터 | 월간유아 장지혜
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